GPS Bilan décisionnel

Cette démarche expérientielle repose sur trois outils qui permettent d'identifier les possibilités de carrière, de les explorer et de prendre une décision éclairée.

D'abord, la passation du questionnaire en ligne permet d'identifier les éléments à considérer dans un choix d'orientation.

La personne visualise ensuite son profil sur la carte Ma place dans le monde du travail, qui synthétise ce dernier de façon unique et originale. En effet, 170 professions sont organisées selon plusieurs clés d'entrée :

• la typologie de Holland (RIASEC),
• la classification des objets de travail (Données, Personnes, Choses et Idées),
• 17 champs professionnels (ex. : Éducation / Consultation),
• 51 verbes d'action (ex. : Instruire / Motiver / Conseiller) et

Après avoir exploré la carte et effectué une recherche d'information, la personne soumet ses préférences à L'Équation décisionnelle, axée sur les forces de la motivation pour chacun des choix envisagés : l'attirance, les bénéfices escomptés, la confiance de réussir, la détermination et l'engagement. Cette dernière étape aide la personne à déterminer la meilleure option pour elle et à établir un plan d'action.

Cette démarche est accompagnée du Cahier décisionnel, qui permet à la personne de suivre sa progression et de constater ses succès.